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Como funciona

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Palestra de impacto (também em inglês)

O objetivo da palestra/dinâmica e debriefing, é trazer para um nível de realidade atual e com visão prática, como o mundo da Formula 1 agrega elementos importantes no mundo corporativo. Inovação, tecnologia, gestão de projetos, visão sistêmica, trabalho em equipe, gestão de crises e conflitos, tomada de decisão sob pressão, metodologias Lean e AGILE são alguns dos aspectos abordados no contexto. Um mundo em constante mudança.


Mudanças são fatores de resistência e medo é um sentimento comum quando o indivíduo se depara com qualquer tipo de desafios e oportunidades de crescimento e aprendizagem.


Vamos explorar as mudanças no mundo, nas empresas e nos indivíduos, trazendo histórias, depoimentos de chefes de equipes e ex pilotos,  imagens e videos que traçam um paralelo forte com a realidade do mundo corporativo hoje, através da analogia com o mundo da formula um e todas as nuances que o contornam e que mostram o quanto é similar ao mundo corporativo.

Dinâmica com réplicas em tamanho real


Para o maior impacto possível, o programa pode ser aplicado com o uso de réplicas idênticas aos carros de F1, construídas específicamente para os fins de treinamento e eventos. Da teoria à prática de forma interativa e participativa!


Com os times divididos å critério do cliente (times de 12 pessoas, 3 por roda, exatamente como na
F1, por exemplo), vamos para a dinâmica. Cada time passa pelo carro pelo menos duas vezes. A primeira rodada
(duas ações consecutivas que duram aproximadamente 3 minutos) é de treino. O time sai e vem o
outro e assim por diante. Não existe dispersão, todos ficam muito `ligados` no que o “concorrente”
está fazendo.


Debriefing detalhado

O momento do debriefing é a grande oportunidade para os times refletirem sobre a experiência e o que ela traz de aprendizado para ajudar a enfrentar os novos desafios e projetos que estão por vir. 

Cadu utiliza técnicas e metodologias inovadoras de treinamento e facilitação, incluindo 6D's, Liberating Structures, Teoria U, Eneagrama e outras, que permitem e incentivam participação plena e resultados transformadores.


Off sites e eventos (networking e ativação de marca).

Um offsite corporativo é uma oportunidade única de se unir a liderança para se construir agendas e visões estratégicas enquanto se reforçam a confiança e as relações.

Planejamento e facilitação de reuniões estratégicas dentro ou fora da empresa. Co-criação com o cliente e seus fornecedores.  

Como especialistas na metodologia AGILE, nossos eventos introduzem ou aprofundam de forma simples e prática, os conceitos desta abordagem inovadora e estratégica para startups e empresas de qualquer segmento.

Eventos de networking e ativação de marca envolventes e impactantes, com a participação direta dos convidados, criando um ambiente positivo para construir e fortalecer relacionamento.

Neste video, Cadu Lemos apresenta detalhes do programa PSX e seus paralelos com o mundo das organizações. 
O que muitas vezes, equipes levam meses para vivenciar e aprender, na F1, um fim de semana é recheado de situações que ajudam líderes a tomarem melhores decisões, construindo relações fortes, aumentando o desempenho e acelerando aprendizagem com a ativação do estado de flow, que é vivenciado durante o programa.

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